硅谷

正在美国求职的小伙伴们，好消息终于来了! 根据内部人员一手消息，美国亚马逊公司多个部门正在招聘中！旗下AWS, Alexa, Retail和Go等部门都有充足的人数指标，官网岗位已放出，可冲！聊天截图来自来Offer学员, 岗位来自亚马逊官网而在经历了多年的疫情、裁员潮后，美国科技公司的招聘流程早已千变万化，AI时代需要的人才也已经和以前大不相同，如果不提早知道现在大公司的招人标准，很容易错过留美

据统计，硅谷中有超过10万名中国名牌大学毕业生，清华北大的学子最多。他们选择留在硅谷的主要原因有两个：一是硅谷提供了高额的薪水，保底人民币100万以上；二是美国的人际关系相对简单，避免了回国后可能面临的复杂社交困境。有留在谷歌的人工智能大牛说过，收入是生活的重要的一部分，但“人际关系”比较简单，也是十分重要的原因吧！一天努力完成自己的工作后可以过上放松自己、心境愉快不就是人对生活品质的追求吗？我觉

作者：冯轶文章写于2004年，十多年过去了，文中描述的不少情况已经发生了变化，不过相信还是会有不少参考价值。回硅谷已经一年多了，经常有朋友或是朋友的朋友约我吃饭，非常好奇也非常诚恳地询问我回国的经历。尽管最近媒体风传海归变成海待，在硅谷的中国人圈子里，阔别多年的祖国，依然像一颗巨大的磁石，吸引力有增无减。中国加入世贸后经济增长势头稳健，海归的就业市场也颇有好转，不时听到朋友在国内找到高薪高职的工作

选专业对于留学党来说是个技术活儿，除了要看自己的兴趣所在，还要看回报率——毕竟出国留学一年几十万甚至百万，毕业后能不能赚回来也是一个要紧事。前段时间，张雪峰提出了“打死不学新闻学”、“多挣钱要选理工科”等观点火爆全网，但美国硅谷教父却有着不一样的观点，下面跟着学霸君一起来看看他是怎么说的吧。文 | 舒己怀From 爸爸真棒微信号：babazhenbang“爸爸真棒”是一个K12原创教育平台致力于理

“北大、清华”，作为我国最顶尖的两所高校，每年都会为国家输送大量人才。而这些人才，能够真正留在中国的却少之又少。据调查显示，2019年，清华大学出国留学的毕业生比例为15.3%。在这些留学生中，又有81%的人选择留在美国，不再回国，光是硅谷就有超过2万名清华学子。为什么作为我国顶尖大学的清华有如此多的留学生，他们最后还选择留在美国？关于这背后的原因，西湖大学校长施一公用四个字概括：安于享乐。施一公

北美留学生们，大家有福啦！华尔街薪资天花板——简街资本（Jane Street），正在这个暑期火热开岗招人中！本轮招聘的重点之一，就是软件工程师(Software Engineer），不仅有给应届毕业生的全职岗，还有专属于在校生的Co-Op实习岗位！截图来自Janestreet官网, 版权归其所有而暑期来临之际，还有不少像苹果、特斯拉等硅谷公司，都开始有了秋招和新一年的招聘规划，岗位也是陆续放出，

《北大和清华》作为我国的两所顶尖学府，每年都向国家输送大量的人才。然而，这些人才中真正能够留在国内的却寥寥无几。调查显示，2019年清华大学毕业生出国留学比例为15.3%。在这些留学生中，81%的人选择留在美国，不再回国。仅硅谷就有2万多名清华学子。为什么我国名校清华大学有那么多留学生，最后还是选择留在美国？对于这背后的原因，西湖大学校长施一公总结为四个字：知足常乐。施一公认为，当代大学生有一个共

在华为发现美国针对自己的苗头之后，便积极研发。研发需要高端人才，于是乎华为便开启了“天才少年”招聘计划，向全球招募在物理、数学、芯片等领域有天赋或有建树的人才，并承诺最低档次的待遇在每年89.6万到100.8万。一、人才之争：硅谷华裔科学家的去留任正非在清华芯片学院成立的时候说过：“作为科技竞争，其实就是人才竞争。”前几年我国面临这人才外流的问题，尤其是高新领域的科技人才。比如说清华北大的毕业生中

随着全球化和科技进步的发展，美国成为了世界最受欢迎的留学目的地之一。作为世界上最著名的大学之一，清华大学也不例外。据报道，清华留学生中有69%选择去美国留学，这充分表明了美国在吸引全球高素质人才方面的竞争力。而在这个留学的过程中，许多华人选择留在美国。据估计，约有25万华人常驻在硅谷，成为了这个世界科技中心的不可或缺的一部分。这些华人中有很多是清华大学的优秀学生和科技人才，他们为美国的创新和发展做